Перечень программ и стоимость обучения по охране труда

Письмо Минтруда России от 15.12.2022 N 15-2/ООГ-3215 "О применении дистанционных технологий при обучении по охране труда".

Чем регулируется положение о микротравмах?

Федеральным законом от 02.07.2021 N 311-ФЗ внесено множество изменений и дополнений в нормы Трудового кодекса РФ, регулирующих охрану труда работников. И одно из самых важных новшеств с 2022 года - ст.226 ТК РФ о микротравмах и микроповреждениях - им посвящена целая глава - 36.1, в разделе X данного кодекса.

Такое понятие впервые отражено в трудовом законодательстве. Это означает, что работодатели, как частных организаций, так и госучреждений, больше не смогут игнорировать подобные случаи на производстве. Новые нормы вступили  в силу с 1 марта 2022 года.

С 1 сентября 2022 года вступает в силу новый порядок аккредитации организаций и лиц, оказывающих услуги в сфере охраны труда. Он заменит собой правила аккредитации, действующие с 2010 года.

Планируется, что новый документ — Постановление Правительства РФ от 16 декабря 2021 г.  №2334 «Об утверждении Правил аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда, и требований к организациям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда» — будет применяться вплоть до 1 сентября 2028 года. Отдельные пункты порядка будут действовать с 2023 года.

Статья 212 действующего Трудового кодекса РФ устанавливает, что важной обязанностью работодателя становится гарантия безопасности своих сотрудников при выполнении их работы. Одним из обязательных требований для достижения этой цели будет своевременное обучение работников безопасным методам и приемам труда, а также другим вопросам в сфере охраны труда.

Порядок организации такого обучения регламентирован отдельным нормативным документом — совместным постановлением Минобра и Минтруда от 13 января 2003 года N 1/29.